简化时薪工人的采购和入职的招聘平台和移动应用程序Workstream宣布完成1000万美元的A轮融资。本轮为首基思·拉博的Founders Fund的，谁将会加入董事会的工作流程的董事会。

在美国，有将近5,000名招聘经理使用Workstream，并帮助雇用一线工人：看护人，护士，送货司机，外卖餐厅工作人员，加油站服务员等。

通过采用独特的漏斗方法来优化招聘流程每个阶段的效率，Workstream使招聘经理平均可将招聘时间减少70%。该平台还可以帮助雇主通过一次刷卡发布到多个工作地点并利用AI优化工作发布，从而扩大雇主网络。

不可避免地重塑了招聘过程。公司越来越倾向于虚拟招聘，以减轻风险。首席技术官马克斯·王(Max Wang)表示：“我们已经建立了一个平台，可以完全进行“非接触式雇佣”，这对于帮助客户满足人力需求而又不使自己和家人面临风险至关重要。

“工作流已经在帮助医疗保健和物流等行业的客户推动近期的招聘激增。随着未来几个月经济的重新开放，工作流的技术将使餐饮服务和酒店等行业积极地增加小时工的招聘变得更快，更容易。 ”，Founders Fund的Keith Rabois说。

最新一轮融资将用于进一步验证公司的产品。Workstream正在扩展入职模块，以包括更全面的培训功能，并开发与主要HRIS系统和员工计划(包括工作机会税收抵免)的无缝集成套件。

Workstream的首席产品官徐磊说：“我们的北极星一直是客户正确行事的理念。“企业需要他们现在可以获得的所有帮助，因此我们正在优先考虑为他们省钱的功能。我们的新集成使雇主可以轻松申请WOTC，因此，每位有资格的新员工都可以节省9,600美元的税收抵免。 ”

Workstream的平台具有内置的电话和视频会议功能，使招聘经理即使面对社会疏远规则也可以进行面试。首席执行官Desmond Lim表示：“我们非常荣幸Eric(Zoom的首席执行官)成为Workstream的早期投资者。”“埃里克(Eric)的持续支持使我们能够将Zoom电话会议纳入这一必不可少的流程中，以保持业务发展。”

为了广为人知，Workstream正在组建一支世界级的市场营销团队，另外还有负责销售和市场营销的Blake Harber和Lydia Fayal Hall。布雷克(Blake)最近曾担任Lucid公司销售总监。他之前曾在HireVue工作。Lydia在OneSignal和Chalkup(被Microsoft收购)中担任领导职务。两位都是具有ARR 10倍增长经验的创始人。